일용직 실업급여 수급자격 신청방법 계산 알아보기

일용직 실업급여 수급자격 신청방법 계산 알아보기

오늘은 65세 이상 실업 수당 적용 여부에 관해 알아보겠습니다. 65세가 되면 실업급여를 못 받는다는 얘기를 많이 들어보셨을 텐데요. 일정 조건을 만족한다면 65세가 넘어도 실업급여를 받으실 수 있습니다. 그리고 조기 재취업수당을 우관련해서 지원합니다. 실업급여를 받을 수 있는 요건에 관해 알아보겠습니다. 1 피보험 단위기간고용보험 가입하여 근무한 기간을 모두 합하여 180일 이상이어야 합니다. 2 취업하지 못한 상태여야 합니다. 3 이직 사유가 수급자격 제한 사유자발적 퇴사 처리 등에 해당되지 않아야 합니다.

4 재취업을 위한 노력을 적극적으로 해야 합니다.

일용직 근로자가 실업급여를 받기 위해서는 몇 가지 조건을 충족해야 합니다. 먼저, 근로자는 이직 이전 18개월 동안의 고용보험 가입 기간이 180일 이상이어야 합니다. 또한, 수급자격 인정신청일 이전 1개월간 근로한 일수가 10일 미만이어야 합니다. 그리고 근로할 의사와 능력이 있음에도 불구하고 취업하지 못한 상태여야 합니다. 또한, 수급자격 신청일 이전 14일간은 연속해서 임금을 받은 기록이 없어야 하며, 전직이나 사업을 하기 위해서 자체적으로 그만두었거나 치명적인 귀책사유로 인하여 해고된 경우 실업급여를 받을 수 없습니다.

이러한 조건은 건설 일용직 근로자를 포함한 모든 일용직 근로자에게 적용됩니다.

구직등록은 스스로가 직접 워크넷을 통해 신청하여야 합니다 수급자격인정 신청 하기 전 수급자격신청교육을 필수로 이수하셔야 합니다 수급자격신청실습은 거주지 관할 고용센터를 통해 이수할 수 있으며, 고용센터 방문 없이 온라인을 통해 수강가능합니다. 고용보험 홈페이지 rarr 개인서비스 rarr 실업 수당 rarr 수급자격 신청인 온라인 교육 구직 수당 기간 동안 매 1 4주마다.

실업 수당 수령 가능 나이

만 65세 이후에 고용되셨다면 실업급여가 적용되지 않습니다. 하지만 만 65세 이전에 피보험자격을 획득하셨고 자격 획득 이후에 만 65세가 넘으셨다면 실업 수당 신청 및 수령이 가능합니다.

글 작성 시점 6개월 이상 근무해야 합니다. 23년 초에는 10개월로 늘려야 해야만 되는 이야기가 있었습니다. 아직 확정되지는 않았습니다.

수급자격 제한 사유

수급자격에 제한을 받을 수 있는 사유에 관해 알아보겠습니다. 1. 형법 아니면 직무와 연관된 법률 위반으로 금고 이상의 형을 선고받은 경우 2. 사업에 큰 지장을 초래하거나 자산 상의 손해를 끼친 경우 3. 정당한 사유 없이 근로계약 아니면 취업규칙 등에서 정하는 사유를 위반한 경우 예를 들어 5일 이상 무단결근하면 해고합니다. 등이 해당됩니다.

65세 이상 실업 수당 조건

어떤 경우에 65세가 넘어서 취업해도 구직급여를 받을 수 있는지 알아보겠습니다. 65세 이전부터 산재보험에 가입되어 65세 이후에도 계속하여 고용된 경우입니다. 65세 이전부터 고용되어 일을 하다가 정년 퇴직해서 실업급여를 신청하시면 실업급여를 받으실 수 있습니다. 만약 65세가 되기 전날에 입사를 하면 직무를 수행하는 도중에 65세가 되더라도 퇴사하기 전까지는 고용보험료 납부해야 하므로 실업급여를 받으실 수 있습니다.

65세 이전부터 산재보험에 가입해서 피보험 자격을 유지해야 하고 이직재취업을 할 경우 날짜 공백 없이 바로 이직을 해야 합니다. 사회생활을 하다보시면 한 회사에서만 일하기는 사실상 어렵습니다. 계속하여 고용된 경우라는 의미는 다음과 같습니다.

실업 수당 지급액

실업 수당 지급액은 이직 전 평균임금의 60 X 소정급여일수로 계산되어 지급됩니다. 소정급여일수는 연령 및 근무년수고용보험 가입기간에 따라 달라집니다. 50세 미만은 120일부터 최대 240일까지 지급받으실 수 있습니다. 50세 이상이거나 장애인인 경우 120일부터 최대 270일까지 지급받으실 수 있습니다. 실업 수당 지급액은 고용보험 홈페이지 모의계산을 통해 간편하게 조회하실 수 있으니 한 번 확인해 보시기 바랍니다.

실업급여는 익숙하지만 생각보다. 대부분의 사람들이 복잡하게 생각하는 것 같습니다. 실업 수당 수급요건 간단 조회와 지급액 간편조회를 통해 간편하게 알아보시기 바랍니다. 또한 구직활동 중 불가피하게 구직활동을 못하게 되는 경우에도 상병급여로 수당을 받으실 수 있으니 한 번 확인해 보시고 혜택을 받으시기 바랍니다.

자주 묻는 질문